A Avaliação e Controlo de Riscos constitui a base de uma gestão eficaz da Segurança e Saúde no Trabalho e a chave para a redução dos acidentes relacionados com o trabalho, bem como das doenças profissionais. A avaliação de riscos possibilita a melhoria da Segurança e Saúde no Trabalho, mas também do desempenho da entidade empregadora, em geral.
A avaliação de riscos é um processo dinâmico que permite às organizações implementarem uma política proactiva de gestão de riscos no local de trabalho. Assim é fundamental que todas as organizações, independentemente da sua categoria ou dimensão, realizem avaliações regulares.
Modalidade de Formação: Formação Contínua
Forma de Organização da Formação: Formação em E-Learning (à Distância)
Metodologia de Formação: O curso decorrerá de forma assíncrona na plataforma Moodle da Scientia. A ação de formação é ministrada através de uma tutoria ativa, com fóruns de discussão e uma interação diversificada com vídeos, atividades interativas e hiperligações.
Toda a formação pode ser feita de acordo com a sua disponibilidade, não havendo hora marcada para a sua realização, contudo deverá cumprir o tempo indicada no cronograma que é previamente disponibilizado.
DESTINATÁRIOS
Considera-se como público-alvo prioritário do curso os candidatos a uma atualização científica e técnica para evitar a suspensão por parte da Autoridade para as Condições de Trabalho (ACT) do seu Título Profissional de Técnico Superior de Segurança no Trabalho (TSST) ou de Técnico de Segurança no Trabalho (TST).
O Curso reveste-se também de interesse e utilidade a todos os candidatos que procurem uma Aprendizagem Formal nesta temática.
O formando terá acesso a um Certificado de Formação Profissional de acordo com a portaria nº474/2010 através do SIGO.
A Scientia é entidade certificada pela DGERT. Consulte os nossos certificados no rodapé do site.
Com este curso, os formandos ficam dotados de competências pedagógicas na área da segurança e higiene no trabalho, permitindo-lhes gerir identificar os perigos existentes no local de trabalho, definindo métodos para controlo e eliminação dos riscos profissionais.
Módulo 1 – Conceitos e legislação enquadrados na avaliação dos riscos
- Conceitos gerais;
- Enquadramento legal;
- Definição de perigos, riscos e medidas de segurança;
- Enquadramento da Avaliação de Riscos Profissionais
- Princípios Gerais da Prevenção
- Importância do controlo de riscos
Módulo 2 – Acidentes de Trabalho
- Causas e Consequências
- Custos dos Acidentes de Trabalho
- Classificação de Acidentes de Trabalho
- Regime de Reparação de Acidentes de Trabalho e de Doenças Profissionais
Módulo 3 – Métodos de Avaliação e controlo de Riscos Profissionais
- Métodos de avaliação dos riscos
- Métodos de controlo dos riscos
CRITÉRIOS E METODOLOGIA DE AVALIAÇÃO
A avaliação de aprendizagem é um processo contínuo que obedece aos seguintes critérios:
- Avaliação contínua (mediante a realização de fichas de avaliação escrita, trabalhos apresentados pelos formandos e/ou outras atividades em cada módulo, assim como pelo empenho, interesse e motivação);
- Avaliação final (que assumirá a forma de um teste e/ou trabalho prático individual a desenvolver de acordo com as indicações do formador desse módulo).
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
No final da ação de formação, os formandos deverão ser capazes de:
- Reconhecer o enquadramento legal e normativo do controlo e avaliação e riscos profissionais;
- Conhecer e aplicar a legislação específica;
- Demonstrar conhecimentos sobre medidas de prevenção e proteção dos riscos;
- Identificar e aplicar metodologias de avaliação de riscos;
- Avaliar riscos profissionais.
- Definir o conceito de avaliação de desempenho;
- Identificar estratégias de Gestão de Stress e resolução de conflitos em contexto organizacional;
- Desenvolver alguns procedimentos administrativos;